فایل صوتی معرفی دوره آموزشی تفکر سیستمی

۳۹۶ نظر برای فایل صوتی معرفی دوره آموزشی تفکر سیستمی

پرطرفدارترین دیدگاه به انتخاب متممی‌ها در این بحث

نویسنده‌ی دیدگاه : حجت زندی



به نام خدا
با گوش دادن به فایل صوتی یاد داشتان زیر افتادم:
داستان کوتاه آموزنده تله موش
 
موشی از شکاف دیوار کشاورز و همسرش را دید که بسته‌ای را باز می‌کردند. فهمید که محتوی جعبه چیزی نیست مگر تله موش، ترس وجودش را فرا گرفت. به سمت حیاط مزرعه که می‌رفت، جار زد : تله موش تو خانه است. تا به همه اخطار بدهد.

مرغک قدقد کرد و پنجه‌ای به زمین کشید. سرش را بلند کرد و گفت: بیچاره، این تویی که باید نگران باشی، این قضیه هیچ ربطی به من ندارد، من که توی تله نمی‌افتم. موش رو به خوک کرد و گفت: تله موش تو خانه است. خوک از سر همدردی گفت: واقعاً متأسفم . اما کاری به جز دعا از دست من بر نمی‌آید. مطمئن باشید که در دعاهام شما را فراموش نخواهم کرد. موش سراغ گاو رفت و او در پاسخ گفت: به نظرت خطری من را تهدید می‌کند؟

موش سرافکنده و غمگین به خانه برگشت تا یکه و تنها با تله موش کشاورز روبرو شود. همان شب صدایی در خانه به گوش رسید، مثل صدای تله موشی که طعمه‌ای در آن افتاده باشد. همسر کشاورز با عجله بیرون دوید تا ببیند چه چیزی به تله افتاده است؟ اتاق تاریک بود و اوندید چه چیزی به تله افتاده، از قضا ماری سمی بود که دمش لای تله گیر کرده بود. مار همسر کشاورز را گزید. کشاورز بی‌درنگ او را به بیمارستان رساند. وقتی به خانه برگشت تب داشت. خوب همه می‌دانند که دوای تب سوپ جوجه تازه است.

از این رو کشاورز چاقویش را برداشت و به حیاط رفت تا اصلی ترین ماده‌ی سوپ را تهیه کند. بیماری همسرش بهبود نیافت. به همین علت دوستان و همسایه‌ها مدام به عیادت او می‌آمدند. کشاورز برای تهیه غذای آنها خوک را هم کشت. همسر کشاورز مرد. افراد بسیاری برای مراسم خاکسپاری او آمدند. کشاورز برای تدارک غذای آنها گاو را هم سر برید. پس به یاد داشته باش که وقتی چیزی ضعیف‌ترین ما را تهدید می‌کند، همه‌ی ما در خطریم.
با سپاس

1. سارا طباطبایی گفت:

   ۳۷ دیدگاه | ۳۶۶۰ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   بعد از خوندن کامنتای دوستان واقعا به نقش تفکر سیستمی پی بردم.

   همونطور که تو گام های قبل هم گفته شد تفکر سیستمی در زندگی همه از جزیی ترین تا سیاست های کلان جامعه کاربرد داره

   اگه تفکر سیستمی اینهمه تحصیل کرده ها مهاجرت نمی کردن

   اگه‌تفکر سیستمی داشتیم ملاک پذیرش افراد تخصص و دانش و مهارت بود و نه دین و مذهب و ظاهر و نوع پوشش و..

   اگه تغکر سیستمی داشتیم اینهمه رانت و دلال بازی و … نداشتیم

   تفمر سیستمی یعنی نریختن زباله در طبیعت

   و قس علی هذا

   برای پاسخ دادن وارد شوید
2. سیدعلی گفت:

   ۲۸ دیدگاه | ۳۹۱۳ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   تقریبا احساس میکنم ما تو علم یا مدیریت از این تفکر بی بهره ایم!
   چرا؟
   چون به محض اومدن مدیری همه ی دستاوردهای مدیر قبلی کنار گذاشته میشه و…

   یا تو علم سیصد باد پژوهش های موازی شکل میگیره و مثلا بیت نفر از ریشه فلان بحث رو تحقیق میکنن و…

   برای پاسخ دادن وارد شوید
3. محمد محمدجعفری گفت:

   ۱۳۲ دیدگاه | ۲۳۹۴ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   با سلام خدمت دوستان عزیز. من قبلاً فایل های صوتی دیگری هم از آقای محمدرضا شعبانعلی گوش داده بودم ( اصول مذاکره و عزت نفس) . بسیار عالی و کاربردی و روان صحبت میکند. این فایل نیز بسیار عالی و روان نقش تفکر سیستمی را بیان می کند.

   وقتی به مشکلات جوامعه ای مانند ایران نگاه می کنیم  متوجه میشویم که بیشتر مشکلات یا مستقیما به عدم نگاه سیستمی تک تک افراد جامعه به آن مسئله بر میگردد یا دامن زدن به آن مشکل به دلیل عدم نگاه سیستمی به مسایل است. مانند افزایش نرخ ارز در نیمه اول امسال و دامن زدن اکثر افراد جامعه  به آن، به نیت حفظ ارزش دارایی ها خود. غافل از اینکه این نگاه باعث تورم لجام گسیخته و بی ارزش شدن بیش از پیش پول ملی شد. قطعاً دود آن در چشم همه ما و نسل های آینده هم خواهد رفت

   انشالله بهبود نگرش تک تک افراد جامعه و همچنین مسئولین و برنامه ریزان کشور به مبحث تفکر سیستمی، آینده بهتری را برای ایران و ایرانیان رقم بزند

    

   برای پاسخ دادن وارد شوید
4. مریم غریبی گفت:

   ۴۶ دیدگاه | ۳۰۳۴ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   داشتن تفکر سیستمی و تفکر ترجیح سیستمی به ترجیح فردی داشتن واقعا باعث رشد سیستم میشود ولی جا انداختن تفکر سیستمی بین افراد سازمان خیلی کار دشواری هست، مخصوصا زمانی که افرادی در سازمان خودشون رو به خواب زده باشند و نشه از خواب بیدارشون کرد و متاسفانه به هر دلیلی باید جز اعضای سازمان باشند و مشکل بدتر ممکنه وقتی پیش بیاد که نه تنها تفکر خودشون درست نباشه باعث تاثیر در تفکر بقیه اعضای سازمان هم بشوند.

   برای پاسخ دادن وارد شوید
5. بهنام فلاح گفت: (عضو ویژه و ارزیاب ۱ درس)

   ۸۶ دیدگاه | ۳۴۸۸ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   آموخته ها از این فایل صوتی:

   بحث تفکر سیستمی از جایی شروع می شود که

   جامع تر ببینیم.
   زرنگ بازی در نیاوریم.
   ریشه ای نگاه کنیم.
   تاثیر کارهای خودمان بر دیگران را در بلند مدت هم ببینیم.
   مکانیزم هارا در خدمت سیستم بخواهیم نه خودمان.
   با راه حل کوتاه مدت، مشکل بلند مدت نسازیم.
   برخی تصمیم ها منطقی اند اما سیستمی نیستند.
   با تفکر سیستمی سود کمی در کوتاه مدت اما سودی پایدار در بلند مدت خواهیم داشت.

   برای پاسخ دادن وارد شوید
6. میلاد رادمند گفت:

   ۵۵ دیدگاه | ۲۷۶۷ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   این روزها وقتی به مشکلات جامعه فکر میکنیم بیشتر به خلع آموزش صحیح و درست تفکر سیستمی را احساس میکنیم

   وقتی فردی برای جلوگیری از افت سرمایه خود سکه و دلار میخرد و باعث التهاب بازار می شود و فکر میکند که چقدر جلوتر از بقیه است

   برای پاسخ دادن وارد شوید
7. زینب منصوری گفت:

   ۱۳۱ دیدگاه | ۲۴۳۷ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   سلام

   فایل صوتی بسیار آموزنده و روانی بود.

   اکثرا ضعف سازمانهای ما بخاطر تفکر سیستمی ضعیف اعضا و مدیران هست. بنظر من اگه تو شرکتها و سازمانها در هفته یا در ماه یک کلاس دوساعته بذارن و آموزش بدن و اطلاع رسانی کنن خیلی میتونه به روند پیشرفت شرکت کمک کنه.

   برای پاسخ دادن وارد شوید
8. سمیرا خزفروش گفت:

   ۱۰۱ دیدگاه | ۲۵۱۶ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   اگر فیلم آواتار رو دیده باشین وقتی که جیک, نقش اول فیلم, به عبادتگاه ایوا, خدای طییعت یا همون روح طبیعت, میره و برای پیروزی مردمش دعا میکنه, دوستش که سابقه شناخت طولانی تری از ایوا داره بهش میگه ” ایوا به نفع کسی عمل نمیکنه و طرف کسی رو نمیگیره. ایوا فقط به تعادل جهان کمک میکنه”

   اگر به طبیعت و نظام خلقت هم نگاه کنیم میبینیم که قوانین طبیعت صرفا جهت حفظ تعادل حیات هست نه اینکه منافع اجزا رو در نظر گرفته باشه. اما نکته اینجاست که منافع اجزا در سایه منافع سیستم تامین میشه. مثل اینکه تفکر سیستمی شالوده و خمیرمایه جهان هست.

   برای پاسخ دادن وارد شوید
9. afshin rafati گفت:

   ۱ دیدگاه | ۲۴۵۱ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
   

   سلام ممنون از فایل صوتی مفیدی که گذاشتید.

   فکر میکنم بهترین تمرین برای تفکر سیستمی شرکت در بحث ها هستش که هم باعث تقویت خودمون میشه هم انگیزه عزیزانی که زحمت میکشن و این مطالب را آماده می کنند.

   آقا فایل خیلی ساده و روان و قابل فهم بود. نحوه گویش استاد عزیز هم خیلی خوب بود بطوری که یکنواختی و کسالت و حواس پرتی بوجود نمیاورد.

   برای پاسخ دادن وارد شوید
10. پوپک جهانشاهی ⭐ گفت: (عضو ویژه و ارزیاب ۶ درس)

    ۵۱۷ دیدگاه | ۳۳۹۰ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    با سلام و ادب

    توضیحات استاد جانه (آقای محمدرضا شعبانعلی) و خواندن یادداشتهای دوستان متممی ام  درخصوص تفکر سیستمی دو مطلب  را در ذهن من یاداوری نمود.

    ۱- جز قوانین یادداشت گذاری در متمم نمی باشد ولی از فرط سوختن دلم اجازه می خواهم قطعی بنویسم (همه آدمها حداقل همه کسانیکه من می شناسم داخل کشتی زندگی می کنیم که جلوی خودمان را سوراخ می کنیم و می گوئیم جلوی خودمه مربوط به خودمه و مشکلی برای دیگران ایجاد نمی گردد) در حالیکه هستی از یکپارچگی عمیقی برخوردار است و فقط در صورتیکه تفکر سیستمی در وجودمان نهادینه بشود این قانون را رعایت می کنیم و کشتی زندگی به سلامت به سرمنزل مقصود می رسد در غیراینصورت وضع می شود همینی که در حال حاضر شاهد هستیم.

    ۲- عمده ترین دلیل اینکه مغز آدمی از تفکر سیستمی سرباز می زند و ترجیح می دهد راه حل های سطحی و سریع پیدا نماید و بسته به درازای بینی نوک آن را ببیند و بس اینکه مغز آدمی حاضره تن به هر کاری بدهد اما فکر نکند و تولید اندیشه ننماید حالا ما می خواهیم با هر ترفندی تفکر سیستمی را در پوست و خونمان نهادینه نمائیم. در کشوری که سرانه مطالعه روزانه حدودی ۱۲-۱۸ دقیقه می باشد (منبع خبرگزاری صدا و سیما) آیا تفکر سیستمی اجرائی می گردد؟

    پ ن: طبق تجربه شخصی ام هر زمانیکه سعی نمودم تفکر سیستمی را مبنای عملکرد خودم نمایم بیش از بیش متوجه شدم که آدمیزاده موجودی جمعی است و زندگی گروهی دارد نه فردی

    باتشکر

    برای پاسخ دادن وارد شوید
11. مهدی جلالی ⭐ گفت: (عضو ویژه و ارزیاب ۸ درس)

    ۹۲۷ دیدگاه | ۲۵۴۴ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    همانطور که در این فایل صوتی توسط محمدرضای عزیز گفته شد، تفکر سیستمی مبحث جدیدی نیست و قدمتی به اندازه تاریخ داره. به نظر میرسه سرشت انسانها با سیستمی فکر کردن سازگارتره، و از این جهت هم هست که معمولا وقتی صحبت از کارهای غیر اخلاقی میشه، رفتارهایی به ذهن میرسه که افراد در اون فقط منافع خودشون رو دیدند و به منافع جمعی و بازخورد اجتماعی کارشون توجهی نداشتند.

    داستانها و مثلهای زیادی توسط دوستان در قسمت کامنتها مطرح شده. از اونجایی که من با مثل و داستان خیلی بهتر میتونم مطالب رو یاد بگیرم، ضمن تشکر از عزیزانی که داستان های زیبایی رو نقل کردند، دو مورد که خودم بعد از گوش دادن به فایل به یادشون افتادم رو ذکر میکنم. البته مطمئنم که همه شما این داستانها رو شنیدین، اما یاداوری اونها ذیل درس تفکر سیستمی رو خالی از لطف نمیبینم.

    داستان اول: ( این داستان رو در قالب شعر، از ملک اشعرای بهار خوندم، و اون رو به نثر مینویسم)

    انوشیروان، پادشاه ایرانی، برای شکار به بیرون شهر رفته بود. در سر راهش مزرعه ای را دید که مردم بسیاری در آن مشغول به کار بودند. در بین آنها پیرمردی بسیار سالخورده و رنجور بود که داشت دانه های جوز میکاشت. ( جوز، نوعی ادویه هندی است که در ایران به نام گوچ‌هندوک هم میشناختند). رو به پیرمرد کرد و گفت: چرا اینقدر حرص میزنی؟ پاهای تو لب گور است، و تو داری جوز میکاری؟ ده سال طول میکشد که گیاه جوز رشد کند و به بار بنشیند. تو که بعد از دو روز خواهی مرد، این کاشتنت برای چیست؟ پیرمرد کشاورز به پادشاه گفت: مردم از کاشتن زیان نبرند. دیگران کاشتند  ما خوردیم، ما بکاریم و دیگران بخورند.

     

    داستان دوم: ( خاطره ای که نوه دکتر مصدق از ایشان نقل کرده است. این داستان، مربوط به دوره تبعید ایشان در احمدآباد است، و من آنرا اولین بار در سایت ایسنا خواندم. اما به همین شکل در چندین سایت دیگر هم مطرح شده است.)

    پدربزرگم در احمدآباد زراعت می‌کرد. چغندر می‎کاشت. حتی یک بار جایزه چغندرکار نمونه را برده بود. یادم هست که چغندرها را با کامیون به کارخانه قندی در کرج می‌بردند. گهگاه این کامیون نیاز به تعمیر داشت و آن را به تعمیرگاهی در دروازه قزوین حوالی میدان دخانیات می‌بردند. یک بار آقای تک‌روستا که این روزها متولی اداره عمارت احمدآباد است، این کامیون را برای تعمیر به دروازه قزوین می‌آورد. او شاگرد شوفر بوده و شب هنگام به تهران می‎رسند که تعمیرگاه بسته بوده. برای همین کامیون را کنار خیابان پارک می‎کنند. صبح که بازمی‎گردند، پلیس ۱۰ تومان ماشین را جریمه کرده بود. با یک حساب سرانگشتی به پلیس حق حسابی می‎دهند تا برگ جریمه را پاره کند. او این ماجرا را برای پدربزرگم تعریف می‌کند و مرحوم مصدق با عصا به صورتش می‌زند و می‌گوید: تو با این کارت مأمور دولت را فاسد کردی، برو او را پیدا کن و قبض جریمه را بگیر و پرداخت کن. آقای تک‎روستا به تهران برمی‌گردد، دو سه روزی طول می‎کشد تا پلیس را پیدا کند و دستور دکتر مصدق را اجرا کند. وقتی نزد پدربزرگم بر می‌گردد او می‌گوید که تو را ۱۰ تومان جریمه می‎کنم تا دیگر مامور دولت را به فساد تشویق نکنی. آن زمان حقوق این آقا ماهی ۳۰ تومان بود و جریمه پدربزرگم جریمه سنگینی به شمار می‏رفت. البته یکی دو ماه بعد این مبلغ را به او پرداخت کرد. پدربزرگم مرد خاصی بود.

    برای پاسخ دادن وارد شوید
12. میترا میرشفیعی گفت:

    ۲۰ دیدگاه | ۲۴۶۳ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    سلام آقای حجت زندی بسیار از داستانتون لذت بردیم

    برای پاسخ دادن وارد شوید
13. علی زارع ⭐ گفت: (عضو ویژه)

    ۱۱ دیدگاه | ۲۴۶۹ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    یکی دیگه از مثال هایی که در تاریخ میشه برای عدم توجه به تفکر سیستمی پیدا کرد یکی از سیاست های مائو ، رهبر چین در دوران کمونیستیه که در سال ۱۹۵۸ کمپینی راه میندازه به اسم : ” گنجشک را بکش”

    چون فکر میکرده گنجشک ها خیلی از محصولاتشون رو میخورن و بهشون ضرر میزنن همه مردم رو بسیج میکنه که تا میتونن گنجشک بکشن و مردم هم به عنوان یه وظیفه حزبی و انقلابی از بزرگ تا کوچیکشون با روشهای مختلف به این وظیفه عمل میکنن و حتی مدرسه ها و ارگان های دولتی و … بر سر کشتن ببشتر با هم رقابت میکردن تا این که بعد از مدتی تقریبا نسل گنجشک ها منقرض میشه.

    غافل از این که با بر هم زدن تعادل اکوسیستم، جمعیت حشراتی مثل ملخ ها که غذای گنجشک ها بودن زیاد میشه و با حمله کردنشون باعث نابودی محصولات کشاورزی و در نتیجه قحطی بزرگی میشن که گفته شده بین ۲۰ تا ۴۵ میلیون نفر بر اثر این سیاست غلط از گرسنگی مردن و برای برگردوندن تعادل ، چین حتی مجبور میشه گنجشک از کشورهای دیگه وارد بکنه.

     

    برای پاسخ دادن وارد شوید
14. امیرمحمد ضیائی گفت:

    ۲۳ دیدگاه | ۳۷۷۳ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    همانطور که در آخر فایل صوتی تلویحاً اشاره شد، به نظرم می‌رسد یکی از مهم‌ترین عوامل عقب‌ماندگی جامعه ایران ضعف در تفکر سیستمی و نگرش کوتاه‌مدت است.

    یکی از دوستان مدت زیادی در شهر کرج مشغول به کار بود و بنا به دلایلی مجبور به مهاجرت و زندگی در یکی از شهرستان‌ها شده بود.

    بعد از مدتی کار کردن در این شهر فهمید که مسئله‌ی عجیب و آزادهنده‌ای در بین کاسبان و هم‌کارانی که در این شهر مشغول به فعالیت‌ند وجود دارد.

    آن‌ها زیرآب هم‌کار خود را می‌زنند. کار هم‌دیگر را خراب می‌کنند. کارهای مشتری را مرتب به تعویق می‌اندازند و جنس او را در تاریخ از پیش‌تعیین‌شده به دستش نمی‌رسانند. کار را با کیفیت مطلوب تحویل نمی‌دهند.

    جمله‌ای از یکی از کاسبان شهر برایم نقل کرد که عمق فاجعه و کوته‌فکری این دسته از آدم‌ها را نشان داد:

    مردم این شهر رو باید اذیت کنی!

    این آقا و بقیه هم‌صنفان ایشان اگر یک سانتی‌متر فراتر از نوک دماغ خود فکر و تحلیل کنند، می‌فهمند که همین مردمی که داری آن‌ها را اذیت می‌کنی آن‌ها نیز در جایی تلافی می‌کنند و تو را اذیت می‌کنند. می‌فهمد که این مردم همان کسانی هستند که در کنار آن‌ها زندگی می‌کند و نارضایتی آن‌ها منجر به نارضایتی سیستم و در نتیجه نارضایتی خود او می‌شود.

    فرقی نمی‌کند چنین آدمی در پایین‌ترین رده‌ی یک سازمان فعالیت کند یا بالاترین رده. او هر جا باشد همواره از فساد گله می‌کند، در حالی که خودش عامل فساد است.

    برای پاسخ دادن وارد شوید
15. شکوفه ⭐ گفت: (عضو ویژه و ارزیاب ۲ درس)

    ۱۱۹ دیدگاه | ۳۷۸۹ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    در درس گفته شد که تفکر سیستمی یک پیش نیاز است برای سایر موضوعات – در تفکر سیستمی باید به اهداف سیستم فکر کنیم – تفکر سیستمی قرار است به ما کمک کند اثرات پایدارتر ایجاد کنیم – تفکر سیستمی فراتر از نظم است . تصور میکنم جوامع مهربانتر اگر حتی مفهوم تفکر سیستمی را ندانند وقتی از مکان های عمومی استفاده میکنند به فکر گروه بعد از خود هستند به فکر فرزندان که قرار است سالها بعد کنار ساحل تفرج کنند و لذت ببرند ، اب اشامیدنی داشته باشند ، با بحران زباله در ابعاد کمتری روبرو باشند . شاید ریشه تفکر سیستمی اخلاق است .

    شرکتی بهتر سود کند تا انگیزه تاسیس کننده ها برای نگهداری و رشد و توسعه ان بیشتر باشد .

    سالها پیش حدود ۲۰ سال قبل در دوره ای شرکت کرده بودم که استاد ایرانی یکی از دانشگاه های به نام امریکا مدرس ما بود . متوجه شدم در هتل محل اقامت ما استاد اجازه نظافت اتاق را نمیدهند در حالی که ما هر روز تقاضای نظافت اتاقمان را داشتیم و … در نهایت من کنجکاو شدم و از استاد دلیل رفتارشون را پرسیدم ایشان که تبریزی الاصل بودند با لهجه زیبایشان گفتند : خانم شما در منزل ماهی چند بار ملحفه میشورید ماهی چند بار حوله میشورید هفته ای چند بار سرویس بهداشتی میشورید هنوز یک هفته نیست که ما اینجاییم چرا منابع را هدر می دهید بگذارید ذخایر طبیعی بماند و صاحب این هتل سود بیشتری بکند قطعا تمایل به خدمت دهی بیشتر پیدا میکند و من از ان روز در صورت لزوم از سرویس های هتل ها استفاده میکنم . تفکر سیستمی به واقع کل نگر و وظیفه گراست .

    برای پاسخ دادن وارد شوید
16. سامان حسینی گفت:

    ۷ دیدگاه | ۲۵۶۲ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    نکات مهم این درس وچندمثال جالب

    تفکرسیستمی

    موضوعی نیازمند تفکرعمیق – شبیه استراتژی وحکمت وخرد – چارچوبی برای تفکر وتصمیم گیری وعمل کردن – نیازی برای همه انسانها – نگاه عمیق وریشه ای به مسایل وچالشها – لزوم ساده سازی مسایل درسطح بهینه(نه خیلی پیچیده ونه خیلی ساده) – مکانیزم ها درخدمت اهداف سیستم هستند نه منافع یک شخص خاص – تجزیه وتحلیل مسایل روح سیستم را ازبین می برد وراه حل نیست – اهمیت آینده نگری ودیدن اثرات بلند مدت کارها

    مثالها

    ۱- جایزه صادراتی: افرادی جهت گرفتن جایزه صادراتی اجناسی را صادر می کردند که درکشور مقصد هیچ نیازی به آن کالا وجودنداشت وبعدا به شکل قاچاق وارد کشورمی کردندواین دورجایزه دارادامه می یافت.(لوله های گاز که درکشورمقصد سیستم گازی مشابه کشورمبدا وجود نداشت)…….

    ۲-مستندسازی به عنوان گزارش کار: بعضیها ازهمین الان عکس جلسات سال آینده را هم آماده دارندو اگرکم آوردند ازتکنولوژی استفاده خواهند کرد(فتوشاپ)……..

    ۳-درصد قبولی:ملاک موفقیت وارزشیابی معلم درصد قبولی است.آموزش به مدیران ومعلمان جهت افزایش درصد فشار میاره، دانش آموزانی که یاد نگرفته اند میرن بالا وبزرگترین دلیل مشکلات تحصیلی وعدم موفقیت دلیلش میشه ضعف پایه…….

    برای پاسخ دادن وارد شوید
17. میلاد سمیعی گفت:

    ۱۱ دیدگاه | ۲۵۸۱ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    خیلی لحظه ی خوبی بود که دقیقا بعد از گوش کردن و فکر کردن به این فایل به خیلی از حماقت های خودم پی بردم.حداقل تغییری که  شنیدن این فایل بوجود آورد نفی جمله ی «با یه گل بهار نمیشه » بود.حداقل با یه گل میشه حس بهتری به زندگی داشت.

    مرسی محمد رضا شعبانعلی بابت تغییر دیدگاهی که بوجود اومد.

    برای پاسخ دادن وارد شوید
18. محمد محمدی گفت:

    ۱۱۶ دیدگاه | ۲۷۹۸ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    بنده بعد از شنیدن این فایل صوتی جمله ای به ذهنم رسید که دوست دارم با سایر همراهان به اشتراک بگذارم.

    مشکل جامعه ما این است که مطالعه من (و نه ما) کم است. برای سعادت و پیشرفت این من هستم که مسئولم و نه هیچ شخص دیگری. و زمان شروع کردن همین لحظه اکنون است.

    برای پاسخ دادن وارد شوید
19. شهاب والی زاده گفت:

    ۶۹ دیدگاه | ۲۹۹۴ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    سلام دوستان من

    مقدمه:

    مثال افزایش مگس سفید (سفید بالک ها) در تهران که از یکی از دوستان فعال توی شهرداری شنیدم رو میخوام به عنوان یک مثال اینجا مطرح کنم. قبل از مطرح کردنش هم مقداری جستجو کردم و اطلاعاتم رو در این زمینه تا حدی کامل کردم اما از اونجا که این بحث در حوزه تخصصم نیست، کم دقتیها رو ببخشید.

    دلیل افزایش مگسهای سفید در تهران:

    شهرداری تهران برای از بین بردن آفتهای گیاهان طرح سم پاشی رو شروع کرد و این طرح باعث از بین رفتن بالتوری سبز، کفشدوزکهای هفت نقطه و زنبورهای فورموسا شد. این حشره ها مهم ترین شکارچیهای مگسهای سفید هستند و با از بین رفتن اونها تعداد مگسهای سفید شروع به زیاد شدن کرد. به تعبیر علمی میگن پارازیتهای مگس سفید (که همون حشره های بالتوری سبز، کفشدوزک هفت نقطه و زنبور فورموسا بودند) از بین رفت.

    البته نمیشه تاثیر گرمای بیشتر هوا رو هم نادیده گرفت اما مورد بالا هم نشون میده توی تصمیم گیری برای سم پاشی اصلا سیستمی فکر نشده و این اتفاق افتاد. تصویر بالتوری سبز رو هم اینجا ببینید (منبع تصویر گزارش ایسنا درباره مگسهای سفید):

    

     

    برای پاسخ دادن وارد شوید
20. مهدی خوشمردان گفت:

    ۲ دیدگاه | ۲۵۸۵ روز همراه متمم | لینک این دیدگاه
    

    یکی از مشکلات ریشه ای جامعه ایران که منجر به این شده که تفکرات سیستمی شکل نگیرد نگاه “خود برتر بینی “ایرانیهاست.به این ضرب المثل نگاه کنید:

    “هنر نزد ایرانیان است و بس”

    یا ریشه همه مشکلات رو به حمله اعراب میدهیم که اگر اتفاق نمی افتاد ما از آمریکای کنونی پیشرفته تر بودیم در صورتیکه کشورهایی مثل آلمان پس از فروپاشی در جنگ جهانی دوم با تکیع بر تفکرات سیستمی به این جایگاه رسیدند.

    برای پاسخ دادن وارد شوید
« قبلی 1 … 3 4 5 6 7 … 18 بعدی »