Menu


شرایط محیطی تغییر کرده، شما چقدر تغییر می‌‌کنید؟


تغییرات محیطی

با وجودی که جیم کالینز و جری پوراس کتاب‌های متعددی نوشته‌اند، ما معمولاً آن‌ها را به خاطر کتاب ساختن برای ماندن می‌شناسیم.

این کتاب واژه‌‌هایی مانند مأموریت و چشم انداز را در فضای مدیریت و ادبیات استراتژی و تفکر استراتژیک رواج داد. در حدی که امروزه بعید است یک فعال حوزه‌ی مدیریت و کسب و کار را پیدا کنید که این واژه‌ها را نشناسد و به کار نبرد.

این دو نویسنده در چاپ‌های بعدی کتاب ساختن برای ماندن، مقدمه‌ای برای کتاب نوشتند و در آن مقدمه، کوشیدند تمام اصل و عصاره‌ی کتاب را در قالب چند جمله بیان کنند.

این چند جمله نه فقط در فضای کسب و کار، بلکه در زندگی شخصی هم به کار می‌آیند و می‌توانند تلنگری مهم برای اندیشیدن و تصمیم گیری در دوراهی‌های مهم باشند:

بر خلاف باور عموم، زمانی که دنیا تغییر می‌کند، نخستین پرسش شما نباید این باشد که: «چگونه تغییر کنیم؟»

بلکه باید بپرسید: «ما پای چه چیزی ایستاده‌ایم [و چه چیزهایی را نمی‌خواهیم تغییر دهیم؟] و اصلِ وجودِ ما برای چیست؟» این‌ها همان چیزهایی هستند که هرگز نباید تغییر کنند.

سپس [وقتی پاسخ این سوال را پیدا کردید،] با خیال راحت هر چیزی را که دل‌تان می‌خواهد تغییر دهید.

این جمله‌ها از چند جهت می‌توانند ما را به تفکر ترغیب کنند.

نخست این‌که بسیاری از ما چنین آموخته‌ایم که  اساساً تغییر، اتفاق بدی نیست و باید بشود هر چیزی را تغییر داد. فقط شاید بعضی از اصول و باورها دیرتر تغییر کنند. 

کالینز و پوراس در این‌جا نگاه متفاوتی دارند: بعضی چیزها اصلاً نباید تغییر کنند.

مهم است که تکلیف خود را با این نگرش مشخص کنیم. آیا ما هم با این دو نفر هم‌عقیده هستیم؟ یا چنین حرفی را سخت‌گیرانه و مطلق می‌دانیم؟

اگر حرف کالینز و پوراس را بپسندیم، سوال دوم پیش می‌آید: آن چیزهایی که ما حاضر به تغییرشان نیستیم چه هستند؟ ما در این باره دو درس در متمم داریم:

بنابراین قصد نداریم آن نکات را دوباره تکرار کنیم.

سومین نکته‌ای که می‌‌تواند در این‌جا محوری برای #دعوت به گفتگو باشد، مصداق‌های این جمله در رویارویی با تحولات و تغییراتی است که پیوسته در شرایط محیطی خود می‌بینیم.

چه در محیط کسب و کار و چه در زندگی فردی، تغییرات بسیاری در سال‌های اخیر اتفاق افتاده است.

شرایط فرهنگی تغییر کرده، نوع نگاه به دوستی‌ها و روابط تغییر کرده، رابطه‌ی انسان‌ها با محیط کارشان عوض شده، دغدغه‌های اقتصادی ما با گذشته فرق کرده، ابهام در آینده برای بسیاری از ما (چه زندگی فردی و چه کسب و کارها) بیشتر شده، ابزارهای جدیدی وارد زندگی‌مان شده‌اند، روش‌های کسب درآمد تازه‌ای به وجود آمده، فرصت‌های تازه‌ای برای کسب و کارها شکل گرفته، بسیاری از بسترهای قبلی برای کسب و کار از بین رفته و …

قطعاً همیشه این سوال را از خود پرسیده‌ام که «چکار کنیم تا از این تغییرات عقب نمانیم؟»

اما فرصت خوبی است تا به سبک کالینز و پوراس از خود بپرسیم: «آیا چیزهایی هست که باید مراقب باشم تغییر نکنند؟»

آیا در زندگی شخصی خود یا در فضای شغلی و محیط کسب و کارتان با چنین سوال‌هایی مواجه شده‌اید؟

آیا در سال‌های اخیر، تغییراتی بوده که شما را به این چالش برساند که: «چه چیزهایی را نمی‌خواهم تغییر دهم؟»

پیشنهاد عضویت در متمم

شما با عضویت ویژه در متمم، می‌توانید به درس‌ها و آموزش‌های بسیاری از جمله موضوعات زیر دسترسی کامل داشته باشید:

  فهرست درس‌های متمم

موضوعات زیر، برخی از درس‌هایی هستند که در متمم آموزش داده می‌شوند:

  دوره MBA (یادگیری منظم درس‌ها)

  استراتژی | کارآفرینی | مدل کسب و کار | برندسازی

  فنون مذاکره | مهارت ارتباطی | هوش هیجانی |تسلط کلامی

  توسعه فردی | مهارت یادگیری | تصمیم گیری | تفکر سیستمی

  کوچینگ | مشاوره مدیریت | کار تیمی | کاریزما

  عزت نفس | زندگی شاد | خودشناسی | شخصیت شناسی

  مدیریت بازاریابی | دیجیتال مارکتینگ | سئو | ایمیل مارکتینگ

اگر با فضای متمم آشنا نیستید و دوست دارید درباره‌ی متمم بیشتر بدانید، می‌توانید نظرات دوستان متممی را درباره‌ی متمم بخوانید و ببینید متمم برایتان مناسب است یا نه. این افراد کسانی هستند که برای مدت طولانی با متمم همراه بوده و آن را به خوبی می‌شناسند:

      شما تاکنون در این بحث مشارکت نداشته‌اید.  

     برخی از دوستان متممی که به این درس علاقه مندند:    مهدی رجبی ، علی سیدصدر ، محمدرضا ثابت ، کیانا کاظم زاده ، آزاده ناصرهلالی

ترتیبی که متمم برای خواندن مطالب سری تفکر استراتژیک به شما پیشنهاد می‌کند:

سری مطالب حوزه تفکر استراتژیک
 

برخی از سوالهای متداول درباره متمم (روی هر سوال کلیک کنید)

متمم چیست و چه می‌کند؟ (+ دانلود فایل PDF معرفی متمم)
چه درس‌هایی در متمم ارائه می‌شوند؟
هزینه ثبت‌نام در متمم چقدر است؟
آیا در متمم فایل‌های صوتی رایگان هم برای دانلود وجود دارد؟

17 نکته برای شرایط محیطی تغییر کرده، شما چقدر تغییر می‌‌کنید؟

    پرطرفدارترین دیدگاه به انتخاب متممی‌ها در این بحث

    نویسنده‌ی دیدگاه : سارا حق بین

    سلام به دوستان؛ 

    پی نوشت: در ابتدا امیدوارم دوستانم من رو بابت این کامنت، خودشیفته تلقی نکنند اما فکر می کنم زمانی که بارها و بارها دیگران صفتی را مثبت یا منفی بهمون نسبت می دهند احتمالاً تا حدودی از اون صفت برخوردار هستیم و بعد از مدتی می تونیم این شهامت را داشته باشیم که در موردش صحبت کنیم.

    از سالهای خیلی دور یکی از صفاتی که دیگران در تعاریف خودشون در شرایط مختلف بهم نسبت می دادند مهربان بودن بود. سالها فکر می کردم این یک تعارف هست و بعد در سنین بالاتر تصمیم گرفتم واقعاً مهربان باشم و در طی سالهای اخیر مهربان بودن حتی به رغم گاهی آسیب دیدن یکی از ارزشهای من شده که هرگز تغییرش نخواهم داد. 

    شاید خیلی از ما از کودکی دنبال معنی اسم ها هستیم مثلاً خود من از کودکی متوجه شدم که «سارا» یعنی خالص و بی غل و غش و دقیقاً از همان زمان تصمیم گرفتم که چنین شخصیتی باشم. این هم یکی از چیزهایی است که به هیچ وجه دوست ندارم تغییرش بدم و چه در خانواده، چه در دوستان، چه در محل کار با لحاظ نمودن احتیاط و محافظه کاری که باید در روابط داشت و با پذیرفتن احتمال متضرر شدن، همیشه سعی کردم خالصانه با دیگران ارتباط برقرار کنم. 

    بطور کلی تعریفی که من از انسان بودن برای خودم دارم (با شاخص های خاص خودم) چیزی هست که در پی آن هستم و امیدوارم هر چقدر هم که شده از انسان بودن بتوانم کسب کنم و هیچوقت تغییرش ندهم.

     
    دوست گرامی مشاهده تمرینهای مربوط به این درس، صرفا برای کاربران متمم امکانپذیر میباشد.
    .