Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Menu

متمم یعنی محل توسعه مهارتهای من.

متمم مجموعه‌ای از مقاله‌های آموزشی نیست. بلکه یک ابزار یادگیری است که به شما کمک می‌کند به تدریج، با مطالعه، حل تمرین، یادگیری از دوستان‌تان و در یک کلام، صرف وقت منظم برای خودتان، دانش و مهارت‌های خود را در مدیریت و زندگی توسعه دهید.

سرفصل‌ها  ثبت‌نام  تجربهٔ متممی‌ها

هزینهٔ اشتراک متمم برای سال ۱۴۰۴

متمم قصد دارد تعرفهٔ اشتراک خود را برای سال ۱۴۰۴ افزایش دهد. هزینه‌های اشتراک جدید به شرح زیر خواهند بود:

  • اشتراک یک‌ماهه ۲۴۰ هزار تومان
  • اشتراک سه‌ماهه ۶۱۰ هزار تومان
  • اشتراک شش‌ماهه یک‌میلیون و ۱۰۰‌ هزار تومان
  • اشتراک یک‌ساله یک‌میلیون و ۸۰۰‌ هزارتومان

افزایش تعرفهٔ اشتراک در آخرین ساعات روز جمعه ۱۵ فروردین‌ ماه ۱۴۰۴ اعمال خواهد شد و پیش از آن دوستان متممی می‌توانند با تعرفهٔ فعلی اشتراک مد نظر خود تهیه کنند. ضمناً‌ محدودیتی برای تمدید بیش از یک سال (خرید مکرر اشتراک یک‌ساله) با قیمت فعلی وجود ندارد.

هدیه نوروزی متمم برای سال ۱۴۰۴

امسال نیز مانند همهٔ سال‌های گذشته، در آستانهٔ عید نوروز یک دورهٔ صوتی آموزشی با عنوان

چند نکتهٔ کلیدی برای مدیریت اثربخش یادآوری‌هایی برای مدیران 

در متمم منتشر می‌شود. این مجموعهٔ صوتی در قالب نکات کوتاه ۵ تا ۱۰‌ دقیقه‌ای ارائه خواهد شد و موضوعات متنوعی را در زمینهٔ‌ مدیریت و سرپرستی از مدل ذهنی تا نکات اجرایی و از آغاز فعالیت تا ترک جایگاه مدیریتی در بر می‌گیرد.

این دورهٔ‌ صوتی برای آن دسته از اعضای ویژهٔ متمم که در تاریخ ۲۹ اسفند ۱۴۰۳ اعتبار اکانت‌شان بیشتر از ۱ مهر ماه ۱۴۰۴ باشد به‌عنوان هدیه ارسال خواهد شد و پس از آن برای تأمین بخشی از هزینه‌های متمم در فروشگاه متمم قرار می‌گیرد.

بنابراین اگر قصد دارید عضو شوید و اعتبار ویژه بخرید، به‌خاطر داشته باشید که با خرید اعتبار یکساله این هدیه را هم در آخرین روز سال جاری دریافت خواهید کرد.
هم‌چنین اگر سوال یا ابهامی دارید، پاسخ آن را می‌توانید در صفحهٔ سوالات متداول مربوط به هدیه نوروزی ببینید.

فایل صوتی معرفی متمم

محمدرضا شعبانعلی در یک فایل صوتی ۴۵ دقیقه‌ای دربارهٔ انگیزهٔ شکل‌گیری متمم، مخاطبان متمم، روش یادگیری اثربخش‌تر و چند موضوع دیگر صحبت کرده است:
جملهٔ روز   این بخش برای اعضای ویژهٔ متمم نمایش داده می‌شود.
تاریخ انتشار جدیدترین درس متمم: ۲۰ اسفند ۱۴۰۳

عکس دانه های برف | نگاهی نزدیک به شکل دانه برف

عکس دانه برف

زنگ توقف
   

صرفه جویی ناشی از تنوع | چندمحصولی بودن به عنوان یک مزیت اقتصادی

صرفه جویی ناشی از تنوع

استراتژی کسب و کار
   
مختص کاربر ویژه
   

روش صحیح عذرخواهی | معذرت خواهی تاثیرگذار چگونه انجام می‌شود؟

روش صحیح عذرخواهی

تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر آزاد
   
مهارتهای ارتباطی
   

نسخه بتا چیست؟ تفاوت نسخه بتا و اصلی در کجاست؟

نسخه بتا چیست

تسلط بر تکنولوژی
   
مختص کاربر ویژه
   

منابع تکمیلی | فایل صوتی آموزش اصول و استراتژی های مذاکره

استراتژی های مذاکره

اصول و فنون مذاکره
   

جمله‌های روزانه متمم | بخش دوازدهم

جمله های روزانه متمم

جمله‌های روزانه متمم
   

یادداشت سخنرانی | آیا استفاده از یادداشت برای سخنرانی درست است؟

یادداشت سخنرانی

تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   
مهارت ارائه
   

فروش مشاوره ای چیست و چه تفاوتی با فروش محصول محور دارد؟

فروش مشاوره ای چیست

تمرین و مشارکت در بحث
   
دانش و مهارت فروش
   
مختص کاربر ویژه
   

امید به زندگی | آیا به مرگ فکر می‌کنید؟

امید به زندگی

خودشناسی
   
دعوت به گفتگو
   

معرفی کتاب درباره هوش مصنوعی و علم داده

عمومی
   

معماری برند چیست؟ مرور چند نمونه معماری برند

معماری برند چیست

برند و برندسازی
   
تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   

عمیق ترین حفره روی زمین | در جستجوی راهی برای ورود به جهنم

عمیق ترین حفره روی زمین

زنگ توقف
   

چند نمونه از انواع سوال در مصاحبه استخدام تولید کننده محتوا

استخدام تولیدکننده محتوا

تمرین و مشارکت در بحث
   
تولید محتوا
   
مختص کاربر ویژه
   

اتمیزه کردن محتوا (Content Atomization) | محتوای اتمیزه چیست و چه کاربردی دارد؟

اتمیزه کردن محتوا - محتوای اتمیزه

استراتژی محتوا
   
تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   

سوگیری خوش بینی | وقتی احتمالات واقعی را فراموش می‌کنیم

سوگیری خوش بینی

تصمیم گیری
   
تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   

جمله‌های روزانه متمم | بخش یازدهم

جمله های روزانه متمم

جمله‌های روزانه متمم
   

چند نکته درباره تحلیل زبان بدن در جلسات مذاکره

نکات مهم در یادگیری و آموزش زبان بدن در مذاکره

ارتباطات غیر کلامی و زبان بدن
   
تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   

گزارشهای مدیریتی | شاخص یا بارومتر اعتماد ادلمن (Edelman)

بارومتر اعتماد ادلمن

ایده متمم
   
مختص کاربر ویژه