Menu

متمم یعنی محل توسعه مهارتهای من.

متمم، مجموعه‌ای از مقاله‌های آموزشی نیست. بلکه یک ابزار یادگیری است که به شما کمک می‌کند به تدریج، با مطالعه، حل تمرین، یادگیری از دوستان‌تان و در یک کلام، وقت گذاشتن منظم برای خودتان، دانش و مهارت‌های خود را در مدیریت و زندگی توسعه دهید.

  خرید اعتبار ویژه

نقش فرهنگ در مذاکره | فرهنگ چگونه بر روند مذاکره تأثیر می‌گذارد؟

تأثیر فرهنگ در مذاکره

اصول و فنون مذاکره
   
تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   

تشکر متمم از تعدادی از دوستان متممی

تشکر از دوستان متممی

عمومی
   

خودشیفتگی چیست؟ آیا من خودشیفته هستم؟

خودشیفتگی چیست؟ انسان های خودشیفته چه ویژگی هایی دارند؟

خودشناسی
   
مختص کاربر ویژه
   

حضور و قرار گرفتن در صفحه اول گوگل

قرار گرفتن در صفحه اول گوگل

SEO چیست
   
تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   

ابعاد فرهنگ سازمانی | مدل هافستد

فرهنگ سازمانی - مدل هافستد

تمرین و مشارکت در بحث
   
مبانی رفتار سازمانی
   
مختص کاربر ویژه
   

استراتژی ادغام افقی | مقدمه‌ی تثبیت تدریجی صنایع

استراتژی ادغام افقی

استراتژی کسب و کار
   
تمرین و مشارکت در بحث
   
مختص کاربر ویژه
   

امید داشتن به آینده | آیا امید همیشه خوب است؟

امید داشته باشیم؟

تمرین و مشارکت در بحث
   
دعوت به گفتگو
   
روانشناسی مثبت گرا
   

دوره دیجیتال مارکتینگ | سرفصل‌های پیشنهادی متمم

دوره دیجیتال مارکتینگ و سرفصل های مناسب برای آموزش دیجیتال مارکتینگ به پیشنهاد متمم

بازاریابی دیجیتال
   

افعال پرکاربرد انگلیسی | Evaluate

Evaluate به عنوان یکی از افعال پرکاربرد انگلیسی

مختص کاربر آزاد
   
یادگیری زبان انگلیسی
   

نسل سوم بازاریابی | معرفی کتاب فیلیپ کاتلر

نسل سوم بازاریابی فیلیپ کاتلر

مدیریت بازاریابی
   

هافستد | اهمیت ابعاد فرهنگ و ارزش های فرهنگی

گرت هافستد و فرهنگ سازمانی

مبانی رفتار سازمانی
   
مختص کاربر ویژه
   

جدال میان عقل و احساس

دوراهی بین عقل و احساس

زنگ تفریح
   
هوش هیجانی
   

مدیریت رفتار سازمانی چیست و از چه می‌گوید؟

درس رفتار سازمانی در دوره MBA - متمم محل توسعه مهارتهای من

مبانی رفتار سازمانی
   

چستر بارنارد

چستر بارنارد

مبانی رفتار سازمانی
   
مختص کاربر ویژه