روش دلفی چیست و چه کاربردی دارد؟
- بتوانند روش دلفی را تعریف کرده و ویژگیهای پایهای این تکنیک را فهرست کنند.
- توضیح دهند که چرا و در چه شرایطی ما به سراغ روش دلفی میرویم و برخی از کاربردهای روش دلفی را فهرست کنند.
- بتوانند نمونههای سادهی تکنیک دلفی را در محیط کار خود و تیمهای کاریشان اجرا کنند.
- ضعفها و نقدهای تکنیک دلفی را به خوبی درک کنند و در اجرای روش دلفی بکوشند این ضعفها را به حداقل برسانند.
روش دلفی یا تکنیک دلفی (Delphi Technique) یک روش ساختاریافته و دارای چارچوب برای ارتباط گروهی میان کارشناسان و خبرگان است تا بتوانند به کمک آن، تصمیم گیری و تحلیل در شرایط ابهام را با حداقل خطای ممکن انجام دهند.
این روش ابتدا توسط موسسهی RAND (مخفف Research & Development یا همان تحقیق و توسعه) برای تحلیل و آینده پژوهی در خدمت صنایع نظامی آمریکا بهکار گرفته شده و سپس به تدریج فراگیرتر شد و پا به دنیای مدیریت و کسب و کار گذاشت.
البته از عنوان دلفی که برای این روش انتخاب شده میتوانید حدس بزنید که نخستین کاربردهای آن، برای پیشبینی آینده و آینده پژوهی بوده است. چون معبد دلفی در یونان، به عنوان نماد استقرار پیشگوها (اصطلاحاً اوراکل) در دوران افسانهای این کشور شناخته میشود.
علت نیاز به روش دلفی به زبان ساده
اجازه بدهید بحثمان را با یک مثال برای نشان دادن اهمیت روش دلفی آغاز کنیم:
فرض کنید میخواهید بدانید که تا ده سال دیگر، آیا هنوز کامپیوترها و لپتاپها به شکل فعلی وجود دارند؟ یا وسیلههای دیگری (موبایل، تبلت یا سایر ابزارهای مشابه) جای آنها را خواهد گرفت.
چنین سوالی میتواند برای سرمایهگذاری روی یک اپلیکیشن یا وبسایت، برای خرید یک استارتآپ و نیز برای قیمتگذاری روی یک کارخانهی تولید لپتاپ ضروری باشد.
اهمیت چنین سوالهایی آنقدر بالاست که نمیتوانید آنها را از یک نفر مشاور بپرسید. پس احتمالاً به سراغ گروهی از خبرگان و کارشناسان میروید.
اما آیا میتوانید همهی کارشناسان را یک جا جمع کنید و بخواهید که در قالب بحث و تبادل نظر، این مسئله را تحلیل کرده و پاسخ نهایی را ارائه کنند؟
به فرض اینکه چنین کاری امکانپذیر هم باشد، مشکلات بسیار دیگری پیش روی شما قرار خواهد گرفت که بعضی از آنها را در اینجا میآوریم:
ممکن است یک نفر به علت جایگاه شغلی یا برند قوی یا تسلط کلامی، روی تمام جمع سایه بیاندازد و تفکر گروهی یا گروه اندیشی شکل بگیرد. در این حالت، شما برای گردآوری مجموعهای از کارشناسان، هزینه کردهاید و وقت گذاشتهاید، اما خروجی جلسه نظر یک یا دو نفر از آنها خواهد بود.
ممکن است چند دیدگاه مشابه مطرح شود و بقیه هم – که احتمالاً پول خود را گرفتهاند و حضور خود را در جلسه اعلام کردهاند، سریع با همان دیدگاهها همراه شوند و جلسه روی «چند سناریوی شناختهشده و قابلقبول» و نه «محتملترین و مهمترین سناریوها» به توافق برسد.
این نوع جلسهها به سادگی به حاشیه کشیده میشوند. بنابراین ممکن است از ساعتها جلسه، کمتر از یک ساعت حرف مفید استخراج شود و وقت و هزینهی شما به هدر رود.
بنابراین روش دلفی در چنین شرایطی بهکار میآید:
شرایطی که موضوع مورد بحث شما با ابهامهای فراوان همراه است.
دادههای کافی در دسترس نیستند.
ارزیابی عینی ممکن نیست.
گردآوری کارشناسان، ممکن یا منطقی یا اثربخش نیست.
و نهایتاً شما باید:
- چیزی را در آینده پیشبینی کنید
- برای فردا برنامه بریزید
- یا اینکه دربارهی اقدام مناسبِ امروز، تصمیم بگیرید.
البته تأکید بر این نکته هم لازم است که از ابتدای طرح ایدهی تکنیک دلفی تا به امروز، کاربردهای آن بسیار گستردهتر شده و امروزه روش دلفی فازی، روش دلفی در تحقیق دانشگاهی، روش دلفی برای مدیریت ریسک و حتی روش دلفی در خلاقیت و ایده پردازی و کارآفرینی هم مطرح شده است که البته منطق بنیادی در همهی آنها، کمابیش مشابه است.
روش دلفی چگونه انجام میشود و مراحل آن چیست؟
دوست عزیز. مطالعه مجموعه درسهای تصمیم گیری پیشرفته، صرفاً برای کسانی امکان پذیر است که هر دو شرط زیر را دارا باشند:
- کاربر ویژه متمم باشند.
- پروژه درس تصمیم گیری را انجام داده باشند و پروژه آنها پذیرفته شده باشد.
ضمناً اگر کاربر ویژه متمم باشید، به درسهای بسیار بیشتری دسترسی پیدا میکنید که فهرست آنها را میتوانید در اینجا ببینید:
البته از میان درسها و مطالب مطرح شده، ما فکر میکنیم شاید بهتر باشد ابتدا مطالعهی مباحث زیر را در اولویت قرار دهید:
و سپس به سراغ تصمیم گیری پیشرفته بیایید.
تمرین و مشارکت در بحث
آیا میتوانید دو یا سه سوال فرضی را مطرح کنید که فکر میکنید تکنیک دلفی میتواند برای یافتن پاسخ آنها کاربرد داشته باشد؟
ترتیبی که متمم برای خواندن مطالب سری تصمیم گیری پیشرفته به شما پیشنهاد میکند:
- درس تصمیم گیری پیشرفته (ریسک و شهود)
- شهود چیست؟ آیا تفکر شهودی و تصمیم شهودی مهارت محسوب میشوند؟
- گری کلین | کتاب قدرت شهود و بررسی شهود در روانشناسی
- اهمیت داستان گویی و داستان سازی در تصمیم گیری تشخیصی
- تصمیم گیری شهودی | نقش انتخاب سوال کلیدی درست در تصمیم گیری بهتر
- قضاوت درباره طعم کیک بر اساس یک برش | نالینی آمبادی
- چه زمانی به تصمیم گیری شهودی اعتماد کنیم؟ (۱)
- کالبدشکافی پیش از مرگ | شیوهای برای ارزیابی تصمیم گیری
- نقش احساسات در تصمیم گیری – قسمت اول
- تفاوت ریسک و عدم قطعیت (ابهام / عدم اطمینان)
- انواع احتمال | سه مفهوم متفاوت احتمال در گفتگوها و تحلیلها
- تصمیم گیری گروهی | مزایا، معایب و انواع روشها
- انواع سبک های تصمیم گیری
- انواع سیستمهای رای گیری | چند روش رای گیری برای تصمیم گیری گروهی
- روش دلفی چیست و چه کاربردی دارد؟
- نظریه چشم انداز (تئوری چشم انداز) | دانیل کانمن و آموس تورسکی
- درد از دست دادن | مثالی از دن اریلی برای نظریه دورنما
- تصمیم گیری سازمانی | چک لیست تصمیم گیری برای مدیران
- کتاب بینش و تفکر شهودی (دیدن آنچه دیگران نمیبینند) | گری کلین
- ماکس بیزرمن | نویسنده و محقق در مذاکره و تصمیم گیری
- کار اخلاقی چیست؟ | مروری بر داستان دزدی از داروساز (لارنس کلبرگ)
- کتاب مدیران و چالش های تصمیم گیری | ماکس بیزرمن
چند مطلب پیشنهادی از متمم:
سوالهای پرتکرار دربارهٔ متمم
متمم مخففِ عبارت «محل توسعه مهارتهای من» است: یک فضای آموزشی آنلاین برای بحثهای مهارتی و مدیریتی.
برای کسب اطلاعات بیشتر میتوانید به صفحهٔ درباره متمم سر بزنید و فایل صوتی معرفی متمم را دانلود کرده و گوش دهید.
فهرست دوره های آموزشی متمم را کجا ببینیم؟
هر یک از دوره های آموزشی متمم یک «نقشه راه» دارد که مسیر یادگیری آن درس را مشخص میکند. با مراجعه به صفحهٔ نقشه راه یادگیری میتوانید نقشه راههای مختلف را ببینید و با دوره های متنوع متمم آشنا شوید.
همچنین در صفحههای دوره MBA و توسعه فردی میتوانید با دوره های آموزشی متمم بیشتر آشنا شوید.
هزینه ثبت نام در متمم چقدر است؟
شما میتوانید بدون پرداخت پول در متمم به عنوان کاربر آزاد عضو شوید. اما به حدود نیمی از درسهای متمم دسترسی خواهید داشت. پیشنهاد ما این است که پس از ثبت نام به عنوان کاربر آزاد، با خرید اعتبار به عضو ویژه تبدیل شوید.
اعتبار را میتوانید به صورت ماهیانه (۱۶۰ هزار تومان)، فصلی (۴۲۰ هزار تومان)، نیمسال (۷۵۰ هزار تومان) و یکساله (یک میلیون و ۲۰۰ هزار تومان) بخرید. لطفاً برای اطلاعات بیشتر به صفحه ثبت نام مراجعه کنید.
آیا در متمم فایل های صوتی رایگان هم برای دانلود وجود دارد؟
مجموعه گسترده و متنوعی از فایلهای صوتی رایگان در رادیو متمم ارائه شده که میتوانید هر یک از آنها را دانلود کرده و گوش دهید.
همچنین دوره های صوتی آموزشی متنوعی هم در متمم وجود دارد که فهرست آنها را میتوانید در فروشگاه متمم ببینید.
با متمم همراه شوید
آیا میدانید که فقط با ثبت ایمیل و تعریف نام کاربری و رمز عبور میتوانید به جمع متممیها بپیوندید؟
نویسندهی دیدگاه : مریم رئیسی
چند مورد سوالی که به ذهن من میرسه:
* سیستم تنبیه و تشویق جدیدی که تدوین کردهایم چه تاثیرات مثبت و منفیای بر انگیزهی کارکنان خواهد گذاشت؟
* تأثیر هر کدام از سیاستهای اتخاذ شده برای حل بحران آب در کشور, چند درصد است؟ آیا تمرکز بر اصلاح مصرف آب در بخش کشاورزی نتایج بهتری خواهد داشت یا اصلاح مصرف شهروندان؟
* آیا اعمال مالیات بر هر فاکتور خرید در خرده فروشی های آنلاین میتواند از تضعیف جایگاه خرده فروشیهای فیزیکی جلوگیری کند؟ (درس مالیات آمازون)
----
با خوندن این درس, به یاد درس هنرِ دیدن دنیا از ست گادین افتادم.
ست گادین میگه که باید چشمهامون رو باز نگه داریم تا اتفاقاتی که در حال روی دادن هستند, یا همون روندها و مگاترندها, رو ببینیم.
به نظرم اینکه ما در تصمیم گیریهامون, در شرایط ابهام, استفاده از تکنیک دلفی رو لازم بدونیم و ازش استفاده کنیم به این برمیگرده که حداقل مهارتی, و یا به قول ست گادین هنر, در دیدن روندها و اَبَروندها داشته باشیم.
با دیدن روندها و مگاترندهایی که در جریانه و نحولات سریعی که در حوزه های مختلف, مثلا تکنولوژی, هرروز اتفاق میفته, در برنامه ریزی برای آیندهی کسب و کار و یا تحلیل و بررسی برنامه هامون احتمالا با دقت بیشتری تصمیم میگیریم و قبل از تصمیمِ شتابزده از نظر کارشناسان مختلف بهره میبریم.
محمدرضا هم مطالب متعددی در مورد مگاترندها داره که به نظرم خوندنش خالی از لطف نیست. از جمله این دو پست: + و +