تشکر از تعدادی از دوستان متممی | هدیه بسیار کوچک
همانطور که میدانید متمم چند وقت یک بار بر اساس شاخصهای مختلف گزارشهایی از مشارکت دوستان متممی منتشر میکند (متمم در هفتههای اخیر یک نمونه از این گزارشهاست). یکی دیگر از گزارشها مربوط به عزیزانی است که برای مطالعه، بررسی و ارزیابی بحثها و نظرات دوستان دیگرشان وقت گذاشتهاند.
مطالعهٔ کامنتها و تمرینهای دوستان متممی و امتیاز دادن به آنها، امتیاز ندادن به کامنتهای ضعیف، بررسی پروژههای پایانی در درسهای مختلف (برای کسانی که ارزیاب هستند) و محدود نشدن به مطالعهٔ کامنتهای دوستان و آشنایان از جمله فاکتورهایی است که ما در محاسبهی شاخص فعالیت مد نظر داشتهایم.
البته در مورد کامنتهای ضعیف، روش ما کاملاً دقیق نیست (و اندکی سلیقهای است). چون مجموعهای از کامنتها را که از نظر ما بسیار ضعیف یا بیمحتوا هستند، نشانهگذاری (Flag) میکنیم و برای کسانی که به آنها امتیاز دادهاند، ضریبی منفی در نظر میگیریم.
در مورد محدود نشدن به مطالعهی کامنتهای دوستان هم شاخصی برای پراکندگی امتیازدهی در نظر گرفتهایم (متأسفانه از ابتدای تأسیس متمم تا امروز، گروه اندکی از متممیها فقط به تعدادی از دوستان خودشان امتیاز میدهند).
دوستانی که نامشان در ادامه میآید در ترکیب شاخصهایی که گفته شد، امتیاز بیشتری از سایر عزیزان متممی کسب کردهاند. مطابق رویهای که همیشه داشتهایم، از ابتدا دربارهٔ تعداد نفرات لیست تصمیم نگرفتیم. بلکه جایی که شکست جدی در شاخص ایجاد شد، فهرست را متوقف کردهایم. در واقع چون نفر چهلودوم با نفر چهلویکم فاصلهٔ قابلتوجهی داشت، لیست را در ردیف چهلویکم بستیم. تقسیم لیست به چهار بخش هم بر همین مبناست.
یک هدیهٔ کوچک
شش ماه اعتبار ویژهٔ متمم: برای دوستان ردیف ۱ تا ۸ چهار ماه اعتبار ویژهٔ متمم: برای دوستان ردیف ۹ تا ۲۱ دو ماه اعتبار ویژهٔ متمم: برای دوستان ردیف ۲۲ تا ۳۰ یک ماه اعتبار ویژهٔ متمم: برای دوستان ردیف ۳۱ تا ۴۱واضح است که ارزش مادی این هدیهها بسیار ناچیز است و هدف اصلی ما صرفاً اعلام قدردانی از طرف جمع دوستان متممی است.
پیشنهاد هدیه به دوستان دیگر
این بار تصمیم گرفتیم کار دیگری هم انجام دهیم. از هر یک از ۴۱ نفری که در فهرست زیر آمدهاند بخواهیم که با توجه به این که وقت زیادی برای خواندن کامنتهای دوستان خود گذاشتهاند، هر کدام یکی از دوستان متممی را انتخاب کرده و پیشنهاد کنند تا به همان اندازه که به اعتبار خودشان افزوده شده، به اعتبار آن دوست هم افزوده شود (این اعتبار مستقل از اعتباری است که به عنوان هدیه به اکانت خودشان افزوده شده).
هیچ پیشنهاد خاصی هم در مورد معیار انتخاب نداریم. میتوانید دوستی را پیشنهاد کنید که یکی از کامنتهایش را پسندیدهاید. یا دوستی که فکر میکنید کامنتهایش آنقدر که باید و شاید، دیده نشده است. یا حتی دوستی که تصادفی انتخاب میکنید؛ بی آنکه علت مشخصی برای انتخاب خود داشته باشید.
اگر سختتان است که به شکل عمومی در زیر همین مطلب بگویید، میتوانید به پشتیبانی متمم پیام دهید. اما از نظر ما، در جمع دوستانهٔ متممیها، اعلام عمومی چنین چیزی هم نباید سخت باشد.
فهرست دوستان فعال متممی
گروه دوم
(۹) عرفان محبی جو |
(۱۰) مژگان پیوندی |
(۱۱) زینب رنجی |
(۱۲) عطیه رنگین کمان |
(۱۳) حسام مرحمتی |
(۱۴) جواد بشیرپور |
(۱۵) مرضیه رفعتی |
(۱۶) هاشم علوی |
(۱۷) امیرحسین اسعدی |
(۱۸) دانشجوی همیشگی مدیریت |
(۱۹) مهدی جلالی |
(۲۰) رضا |
(۲۱) صادق علیخانی |
(۱) علی محمد افراسیابی |
(۲) محمدرضا ضامنی |
(۳) محمدرضا رضائی |
(۴) محمدرضا شعبانعلی |
(۵) محسن تمدن پور |
(۶) مهدی م |
(۷) پـوریـا پـرهـیزکـار |
(۸) یعقوب دلیجه |
گروه چهارم
(۳۱) امیر پورمند |
(۳۲) فهیمه تجلی |
(۳۳) مونا رضایی |
(۳۴) مهدی چابک |
(۳۵) ریگار تارگرین |
(۳۶) لیلا آخوندی |
(۳۷) فریبا |
(۳۸) صدف خلیلی |
(۳۹) داریوش دالوند |
(۴۰) فاطمه س |
(۴۱) الهام بابایی |
گروه سوم
(۲۲) رویا ادهمی |
(۲۳) محمد میلادی |
(۲۴) یاسین نوری |
(۲۵) مهدی کلانترزاده |
(۲۶) فیروزه جودکی نژاد |
(۲۷) جواد خوانساری |
(۲۸) تارا انوری |
(۲۹) گلپر |
(۳۰) میثم مرادی |
ما حدود سه ماه بعد یعنی اواخر تابستان فهرست جدید دوستان فعال را (بر اساس فعالیت سه ماه آخرشان) در قالب گزارشی تازه ارائه خواهیم کرد.
برخی از سوالهای متداول درباره متمم (روی هر سوال کلیک کنید)
متمم مخففِ محل توسعه مهارتهای من است؛ یک فضای آموزشی آنلاین برای بحثهای مهارتی و مدیریتی.
برای کسب اطلاعات بیشتر میتوانید به صفحهی درباره متمم مراجعه کنید.
ما برای هر یک از درسهای متمم، یک نقشه راه داریم که به یادگیری آن درس کمک میکند.
میتوانید با مراجعه به صفحه نقشه راه یادگیری، عنوان درسهای مختلف متمم را ببینید.
همچنین میتوانید دوره MBA متمم را ببینید.
شما میتوانید بدون پرداخت پول در متمم به عنوان کاربر آزاد عضو شوید. اما به چیزی در حدود نصف درسهای متمم دسترسی خواهید داشت.
پیشنهاد ما این است که پس از ثبت نام به عنوان کاربر آزاد، با خرید اعتبار به کاربر ویژه تبدیل شوید.
اعتبار را میتوانید به صورت ماهیانه (۱۳۰ هزار تومان)، فصلی (۳۴۵ هزار تومان)، نیمسال (۶۵۰ هزار تومان) و یکساله ( یک میلیون تومان) بخرید.
برای اطلاعات بیشتر لطفاً به صفحهی ثبت نام مراجعه کنید.
مجموعه گسترده و متنوعی از فایلهای صوتی رایگان در رادیو متمم ارائه شده که میتوانید هر یک از آنها را دانلود کرده و گوش دهید.
۵۳ نظر برای تشکر از تعدادی از دوستان متممی | هدیه بسیار کوچک
آخرین کاربران ویژه متمم
ورود امین کمایی و امیرحسین ظهیری و یاسمن به جمع کاربران ویژه متمم را خوشآمد میگوییم
دوستان برتر متممی در دو هفته اخیر
- علی کریمی (۱۷۲ امتیاز)
- الميرا خزاعی (۸۳ امتیاز)
- روح الله یعسوبی (۷۳ امتیاز)
- مونا رضایی (۷۱ امتیاز)
- هیوا (۶۷ امتیاز)
- محسن طاهری (۶۳ امتیاز)
- محسن شیروانی (۵۹ امتیاز)
- محمد خدادادی (۵۴ امتیاز)
- علی محمد افراسیابی (۵۱ امتیاز)
- علی فتحیان (۴۹ امتیاز)
آخرین دیدگاهها
- محسن شیروانی در کتاب انگیزش و هیجان مارشال ریو
- امین زنگنه در دوره صوتی آموزش هدف گذاری
- نیلوفر نیکروان در هدف گذاری و تنظیم لیست اهداف در یادگیری (+ نمونه هدف گذاری)
- کاظم در افزایش عزت نفس از طریق توسعه مهارتها
- امیرحسین ظهیری در انواع منافع در مذاکره
- کاظم در افزایش عزت نفس از طریق توسعه مهارتها
- بهروزی در اولویت بندی کارها و فعالیت ها | ماتریس آیزنهاور
- کاظم در افزایش عزت نفس از طریق توسعه مهارتها
- سعید تقدمی در نویسندگان، نظریه پردازان و متفکران مدیریت | شما چه کسانی را میشناسید؟
- امیر محمد فرجی در فایل صوتی درباره دوره MBA و تاریخچه آن
- سعید علیبخشی در نویسندگان، نظریه پردازان و متفکران مدیریت | شما چه کسانی را میشناسید؟
- دلآرام در افزایش عزت نفس از طریق توسعه مهارتها
- محمد خدادادی در هنگام گفتگو با خود، در مقابل خودتان هستید یا کنار خودتان؟
- دلآرام در افزایش عزت نفس و هنر بازخورد گرفتن درست
- کیوان دارابی در اولویت بندی کارها و فعالیت ها | ماتریس آیزنهاور
- سونیا رستمی در کانبان چیست و چگونه میتواند به مدیریت زمان و نظم شخصی کمک کند؟
- سمیرا راد در مزایا و معایب مک دونالدیزه شدن سازمانها، کسب و کارها و جامعه
- رقیه در جمله های روزانه متمم (۷۰) | چند جمله درباره معماری، روابط انسانی، خستگی، فراموشی و …
- روح الله یعسوبی در مزایا و معایب مک دونالدیزه شدن سازمانها، کسب و کارها و جامعه
- علی اتحاد در مخترع کیست؟
- زهرا در سبد مهارت چیست؟ | در مسیر رشد شخصی به سراغ یادگیری کدام مهارتها برویم؟
- محمد در آموزش نویسندگی | چند نکته از زبان جان اشتاین بک
- فیاض جوادی در روشهای نادرست متممخوانی!
- علیرضا کریمی دیندارلو در درباره اهمیت کتابهای قدیمی | چرا باید آنها را بخوانیم؟
- عرفان لطفی در دلالی چیست؟ واسطه گری چه تفاوتی با دلالی دارد؟
- علیرضا مجدی فر در ارزش آفرینی و شناخت انگیزه انسانها
- عرفان لطفی در تعریف کسب و کار و هدف از کسب و کار چیست؟ | فرصت طلبی یا ایجاد ارزش پایدار؟
- بهنام تاره در بهترین معلم ریاضی کیست؟
- علیرضا کریمی دیندارلو در چگونه کتاب بخوانیم؟ راهنمای مورتیمر آدلر برای کتاب خواندن
- ناصر در مدیریت ذره بینی چیست؟ (+ داستان مدیریت فوق ذره بینی ایلان ماسک)
نویسندهی دیدگاه : محمدرضا شعبانعلی
طبیعتاً اول باید تعجب خودم رو از فعالیت علیمحمد و دو محمدرضای دیگهای که بیشتر از خود من کامنتهای متممیها رو خوندن ابراز کنم و یادآوری کنم که من گاهی با اکانت ادمین در متمم لاگین هستم و با وجودی که کامنتهای خوب زیادی میبینم و امتیاز میدم اما جزو آمار فعالیتم محسوب نمیشه.
دوم این که پیشنهاد میکنم بچههای متمم اون شش ماه اعتبار رو که حق دارم به یه نفر هدیه بدم به محمدرضا اقبالطلب بدن.
بدون این که بخوام الکی تعارف کنم که همه خوبن و چقدر کامنتهای خوب زیاده، این واقعیت رو همهمون میدونیم که بچهها چقدر حرفهای خوبی در متمم مطرح میکنن.
و باید اعتراف کنم که من خودم هر جا میخوام پز متمم رو بدم، از مطالب متمم چیزی نشون نمیدم. بلکه درسها رو باز میکنم و یه تعداد از کامنتهای بچهها رو نشون میدم و میگم: ما چنین جمعی هستیم.
در مورد انتخابم هم، واقعاً اسمهای زیادی توی ذهنم بود. فقط خواستم یکی از بچهها رو نوشته باشم که بقیه هم اگر خواستم بنویسن، راحت باشن. اگر هم نبودن که به پشتیبانی میگن.