مقاله تاثیر اتوماسیون بر اشتغال

این گزارش تحلیلی در سال ۲۰۱۶ توسط آقای دیوید آوتور (David Autor) در مرکز مطالعات اقتصاد دیجیتال دانشگاه MIT تنظیم و منتشر شده است.

در این گزارش به تحول دیجیتال و به طور خاص اتوماسیون (اداری / صنعتی)‌ و تاثیر آن بر اشتغال پرداخته شده است.

روش: صرفاً تحلیلی (اگر چه به تحقیق‌ها و مطالعات مختلف اشاره شده، اما اصل مقاله صرفاً بر تحلیل نویسنده بنا شده است)

مهم‌ترین نکته‌ی این گزارش: باید بین وظیفه‌ها (Tasks) و شغل‌ها (Jobs) تفکیک قائل شویم. اثرگذاریِ اصلیِ اتوماسیون در زمینه‌ی کاهش وظیفه‌هاست. اما نویسنده معتقد است که در زمینه‌ی مشاغل، با کاهش شغل مواجه نخواهیم شد.

البته نویسنده تحلیل ارزشمند دیگری هم دارد و آن تاثیر اتوماسیون بر ترکیب مشاغل است. او چالش اصلی اتوماسیون را در تغییر ترکیب مشاغل می‌داند. همچنین بر این نکته تاکید می‌کند که چالش مهمی که باید مورد توجه قرار گیرد، جذب نیروی انسانی برای مشاغل نیمه تخصصی است.

شغل‌هایی که نه به افراد کاملاً ماهر و متخصص نیاز دارد و نه توسط افراد بی‌مهارت قابل انجام است.

دانلود فایل PDF مقاله:

  Why there are still many jobs?

منبع: MIT Initiative on the Digital Economy