معرفی مهارت ارتباط نوشتاری
مهارت ارتباط نوشتاری از جمله زیرمجموعههای مهارتهای ارتباطی محسوب میشود.
این مهارت، بر خلاف ظاهر آن، مهارتی پیچیده است که نیاز به یادگیری و تمرین مستمر دارد.
در اینجا، برخی توضیحات ساده اما مهم در مورد مهارت ارتباط نوشتاری ارائه میشود که شما میتوانید بر اساس آن، در مورد اهمیت و اولویت این مهارت در سبد مهارتهای خود قضاوت کنید و پس از مقایسه با سایر مهارتهای کلیدی، تصمیم بگیرید که آیا قصد دارید در کوتاه مدت، به این مهارت بپردازید یا اولویتهای مهمتری در زندگی شخصی و شغلی شما وجود دارد.
مهارت ارتباط نوشتاری یعنی اینکه شما بتوانید پیام خود را (شامل ایدهها، افکار، خاطرات و تجربیات، دیدگاهها و مفاهیم) به شکلی شفاف و سازمان یافته و با ساختار مناسب و متناسب، از طریق نامه، ایمیل، وبلاگ، پیام و پیامک یا هر شیوه مکتوب دیگری به مخاطب خود منتقل کنید یا اینکه آنها را ثبت کرده و در آینده، خودتان آن نوشته را مورد استفاده قرار دهید.
در صورتی که قصد دارید مقاله یا کتاب یا وبلاگ بنویسید.
در صورتی که به صورت دائمی در پلتفرم های اجتماعی (شامل شبکه های اجتماعی، نرم افزارهای پیام رسان و سایر ابزارهای ارتباطی مشابه) فعالیت دارید و محتوا تولید میکنید.
در صورتی که میخواهید مهارت گزارش نویسی خود را بهبود دهید و گزارش های بهتری به مدیران و سرپرستان خود ارائه دهید.
در صورتی که منشی یا مسئول دفتر یک دپارتمان یا یک شرکت و سازمان هستید و لازم است نامهها و مکاتبات را تایپ، تنظیم، ویرایش و ارسال کنید.
در صورتی که مستندسازی بخشی از فعالیتهای شغلی شما را به خود اختصاص میدهد.
برای مشاهدهٔ متن کامل این مطلب کافی است (بدون پرداخت هرگونه هزینه) در سایت متمم ثبت نام کنید. پس از ثبتنام به تعداد قابلتوجهی از درسهای متمم دسترسی پیدا خواهید کرد نمونهٔ آنها را میتوانید از طریق لینک زیر ببینید:
البته اگر بخواهید به همهٔ درسهای متمم دسترسی داشته باشید، لازم است حق اشتراک بپردازید.
ثبت نام رایگان تجربهٔ متممیها
عناوین زیر تعدادی از درسهای مختص اعضای ویژه متمم هستند:
مدیریت کسب و کار (MBA) | توسعه فردی
فنون مذاکره | خودشناسی | شخصیت شناسی
مسیر شغلی | کوچینگ | مشاوره مدیریت
سطح پایه: میتوانم حرفهای روزمرهی خودم در محیط کار و محیط زندگی شخصی را به شکل نوشتاری و مکتوب به دیگران منتقل کنم. اما وقتی بحث مهمی مطرح میشود، مثلاً در تنشهای عاطفی یا ارتباطات و مذاکرات حساس کاری، متوجه میشوم که در انتقال پیامم ضعف دارم و برخی فرصتها را از دست میدهم.
سطح میانی: اگر سندها و پیامها و حرفها ساده باشند و پیچیدگی خاص یا حجم زیادی نداشته باشند، میتوانم آنها را به شکلی درست و مرتب و تمیز با حداقل خطا تنظیم کنم. پیچیده شدن یا طولانی شدن مطالب، باعث میشود که نتوانم به آنها ساختار مناسب بدهم.
سطح پیشرفته: میتوانم حرفهای کاری و مذاکرات و گفتگوهای تجاری را هم با دقت مناسب بنویسم و پیامهایم را برای طرف مقابل ارسال کنم. کارم از لحاظ تجاری به مانع برنمیخورد. نوشتههایم را با توجه به مخاطب و با توجه به بستر ارسال پیام، ویرایش و تنظیم میکنم و کاملاً مطابق با نیاز، آنها را تولید میکنم.
سطح خبره: میتوانم به دیگران هم آموزش بدهم که چگونه از سطح پایه به سمت سطح میانی و پیشرفته حرکت کنند.
ترتیبی که متمم برای خواندن مطالب سری توسعه مهارتهای فردی به شما پیشنهاد میکند:
- توسعه فردی چیست؟ | آشنایی با انواع برنامه ریزی توسعه فردی
- اهمیت رشد شخصی و توسعه فردی | چرا این روزها بسیاری از ما به اینها فکر میکنیم؟
- مهارت چیست؟ | تعریف مهارت و انواع مهارت
- مهارت نرم چیست؟ | مهارت های نرم چه ویژگی هایی دارند؟
- سبد مهارت چیست؟ | در مسیر رشد شخصی به سراغ یادگیری کدام مهارتها برویم؟
- تعریف مهارت های زندگی چیست؟ | فهرست مهارتهای ده گانه زندگی
- خودآگاهی چیست؟ | برای تقویت خودآگاهی چه کارهایی انجام دهیم؟
- چگونه برنامه ریزی کنیم که آن را دوست داشته باشیم؟
- روش نوشتن برنامه رشد شخصی (تنظیم شناسنامه مهارت)
- مهارتهای شغلی | کدام مهارت شغلی برای شما مهمتر است؟
- میکرواکشن (اقدامک) | ارزش گامهای کوچک را فراموش نکنیم
- طراحی مسیر شغلی: فرصتهای کار دیجیتال (۱)
- لیست مهارت های فردی | فهرست مهارت های کلیدی برای توسعه سبد مهارتهای شما
- معرفی مهارت ارتباط نوشتاری
- معرفی مهارت ریسک کردن
- معرفی مهارت کار تیمی
- معرفی مهارت حل مسئله
- معرفی مهارت ارتباط شفاهی
- معرفی مهارت خودانگیزی و بحث خودانگیزش
- مهارت تخمین زدن و برآورد کردن
- خلاقیت به عنوان یک مهارت
- مهارت برنامه ریزی
- کتاب مهره حیاتی از ست گادین | آیا غیر قابل جایگزینی هستید؟
- جملاتی از کتاب مهارتهای استادی | رابرت گرین
- بهترین کتاب های توسعه فردی