Menu
نویسنده مطلب : حسین قربانی

مطلب مورد بحث:

پرورش استعدادها - تهدیدهای تلاش برای پرورش دیگران


به نظرم بنده در این زمینه دارای توانمندی بالاتر از حد متوسط هستم و در موقعیت‌های مختلف این موضوع برای خودم اثبات شده است.

با توجه به اینکه رشته تحصیلی من فنی بوده، سابقه تدریس در دانشگاه علمی – کاربردی و همچنین دروس آزمایشگاهی را داشته‌ام.

معمولا وقتی احساس می‌کردم که دانشجویی علاقمند به بحث فنی و یادگیری آن است، حتی بیشتر از ساعات مربوط به برگزاری کلاس وقت صرف آموزش به او می‌کردم.

چند کارآموز هم در محل کار داشتم که برای آموزش آنها هم تلاش زیادی کرده‌ام.

اما یکی از مشکلاتی که در دوره یکی از کارآموزان پیش آمد، این بود که من پیش فرضم بر این بود که کارآموز به خاطر علاقه زیاد خودش به زمینه کاری ما، برای کارآموزی در مجموعه اقدام کرده است و برای همین در ابتدای کار انرژی زیادی برای آموزش او صرف کردم و زمان زیادی به او اختصاص دادم ولی بعد از مدتی متوجه شدم که او به خاطر برخی ملاحظات و صرفا برای پاس کردن واحد کارآموزی اقدام به گذراندن دوره‌اش در شرکت ما کرده و اصلا علاقه‌ای به زمینه موردنظر نداشته است.

بعد از چندین دوره تدریس و داشتن کارآموز متوجه شده‌ام که فردی که در پی آموختن و پیشرفت در یک زمینه خاص هست باید اولا علاقه وافری به موضوع داشته باشد و تا حدودی این موضوع برای مدرس ثابت شده باشد و همچنین در طول دوره زحمات کارآموز باید بیشتر از زحمات مدرس باشد.

 
برخی از سوالهای متداول درباره متمم
متمم چیست و چه می‌کند؟ (+ دانلود فایل PDF معرفی متمم)
چه درس‌هایی در متمم ارائه می‌شوند؟
هزینه ثبت‌نام در متمم چقدر است؟
آیا در متمم فایل‌های صوتی رایگان هم برای دانلود وجود دارد؟