Menu
نویسنده مطلب : میفا

مطلب مورد بحث:

طراحی سیستم فروش - درس 6: مدیر همیشه حاضر!


۱٫ من خودم یکبار تجربه کار در چنین فضایی را داشته ام و برای اون مورد خاص مهمترین دلایلش رو: بی اعتمادی مدیر به دیگران، احساس اینکه هیچکس به خوبی خودش کارهاروانجام نمی ده و همچنین هیچکس شرایط رو درک نمی کنه، بود.

۲٫ یکی از مهمترین اشکالاتی که به طور کلی در سیستم هایی که یک نفر بدون پذیرش مسئولیت، تصمیم گیری میکنه این هست که همیشه فکر میکنه فکرش درست بوده و کسی که انجام داده نتونسته خوب اجراش کنه؛ که همون قدر که می تونه درست باشه می تونه اشتباه باشه و مشکل کار دقیقا همینه که نمیشه تشخیصش داد.