Menu
نویسنده مطلب : ندا محمودی

مطلب مورد بحث:

تعریف سینرژی یا هم افزایی چیست؟ Synergy


سلام و لطفا خسته نباشید :)

من فکر میکنم بزرگترین مشکل شرکتهای ما، خصوصا سازمان های بزرگ و عموما دولتی، مشکل سینرژی باشه، وقتی با این جمله مواجه میشیم که “مسئولش من نیستم” مسلما به این موضوع فکر میکنیم که در یک عنوان شغلی چطور ممکنه که دوهمکار درکنار هم مشغول به کار باشن اما ذره ای وابستگی شغلی رو لازم ندونن.

این مشکل اساسی قابل لمس هست که وقتی یک نیرو مرخصی باشه و کار اون بخش که چه بسا با ارباب رجوع هم در ارتباط هست، معلق باقی میمونه تا این نیرو مجدد به محل کار برگرده.اگر بخوام کمی بیشتر پیش برم و تاریکترین نقطه رو نگاه کنم، فوت یک نیروی کار به طور ناگهانی هست که مسلما با این شرایط سازمان های ما، عملا دچار رکود در بخش مذکور خواهند شد و مضرات بعدی که نهایتا دامنگیر کل اقتصاد کشور میشه. این موضوع البته فراتر از فرهنگ و رفتارسازمانی نیاز به درک سینرژی داره تا نتیجه ی معقول و مدنظر سازمان با حتی کمترین تعداد نیرو محقق بشه—> 2+2=5

ممنون