Menu
نویسنده مطلب : علی نصیری پور

مطلب مورد بحث:

افزایش عزت نفس و هنر بازخورد گرفتن درست


اول تشکر می‌کنم از توضیح ساده و در عین حال کاربردی.

برای خود من بازخورد دو جنبه کلی داره.

 بازخورد از خودم

وقتی می خوام توی کاری (مثلا فروش) از خودم بازخورد بگیرم چند‌تا کار رو انجام میدم.

اول میام و اون محصولی رو که قراره بفروشم رو بررسی می‌کنم. بعد بهش زمان میدم. بعد با خودم یک حدی رو می‌گذارم که مثلا در این مدت زمان روزی ۱۰ تا ویزیت دارم. برای خودم این رو معلوم می‌کنم که مثلا به ازای هر ۱۰ ویزیت ۱ فروش عدد خوبیه.

بعد از پایان زمان بر می‌گردم و روندی که طی شده رو تحلیل می‌کنم. اغلب مواقع نتایج خیلی با اونی که توی فکرم بود یکی نیستند و این برام شفاف میشه که احساسی که داشتم خیلی احساس درستی نبوده.

 

بازخورد از دیگران

برام خیلی مهمه که اون شخصی بهم بازخورد میده چه کسی هست.

به این علت که اغلب افراد کارشناسان قابلی در هر زمینه هستند.

مثلا همین الان چشم‌انداز دو ساله دولت رو از بعضی افراد بپرسی کاملا نظر قطعی خودشون رو دارند و به اون پایبند هستند.

از این رو هست که نظر شخصی که متخصص در حرفه من باشه برام ملاک هست و زیاد به نظرات دیگران در اون زمینه خاص اکتفا نمی‌کنم.