Menu
نویسنده مطلب : محمدامین کاظمی فر

مطلب مورد بحث:

تقسیم بندی شاخص‌ها: شاخصهای کمی در برابر شاخصهای کیفی


میزان اعتقاد به کار تیمی در بین کارکنان شرکت یا سازمان(امتیاز از ۱ تا ۵):

*حدود مشارکت شما در جلسات کاری و ارائه نظر چقدر است؟

*چقدر در گرفتن مشورت و نصیحت از طرف دیگران ظرفیت دارید؟

*چه میزان به چارت و سلسله مراتب شرکت و سازمان اهمیت می دهید؟

*چقدر به اهداف اصلی شرکت و نقش خود در پیشبرد آن ها اهمیت می دهید؟

*چقدر در کار به مدارک تحصیلی و جایگاه شغلی همکار خود توجه می کنید؟

*میزان همکاری شما با همکاری که با او اختلاف فکری و عقیدتی دارید چقدر است؟

*جقدر حاضر به بر عهده گرفتن مسئولیت همکار غایب خود هستید؟

 
برخی از سوالهای متداول درباره متمم
متمم چیست و چه می‌کند؟ (+ دانلود فایل PDF معرفی متمم)
چه درس‌هایی در متمم ارائه می‌شوند؟
هزینه ثبت‌نام در متمم چقدر است؟
آیا در متمم فایل‌های صوتی رایگان هم برای دانلود وجود دارد؟