Menu
نویسنده مطلب : سمیرا خزفروش

مطلب مورد بحث:

فعالیت های تیمی ناموفق (تجربه‌های مردیت بلبین)


در مورد سایز تیم تجربه شخصی خودم اینه که در هر مرحله و با هر زمینه ای نمیشه ساز تیم رو افزایش داد. مثلا من سرپرست یک تیم ۵ نفره بودم که در مدت کوتاهی تعدادش رو به ۸ نفر افزایش دادیم. قبل از انکه عضو ششم فرهنگ و هنجارهای تیم رو یاد بگیره عضو هفتم و هشتم رو هم وارد کردیم. و از اون بدتر که اعضا رو بین تیم دیگه ی بخش جابجا کردیم. همه این موارد باعث شد اعضا دچار سردرگمی و بهم ریختگی بشیم. تا اینکه تصمیم گرفتیم تیم رو سر و سامان بدیم. با مشورتهای زیاد شاخ و برگ هایی رو از تیم هرس کردیم تا دوباره بتونیم اثربخشی تیم رو بهش برگردونیم.