Menu
نویسنده مطلب : امیر محسن✈

مطلب مورد بحث:

استعداد ایده پردازی و انسانهای لبریز از ایده


دو تا نکته ی اساسی در این درس برای من وجود داشت، یکی تفاوت لبریز از ایده بودن با خلاق بودن است، چرا که برای کیفیت و کاربردی بودن و یکتایی ایده گاه فاکتورهایی مهمتر از حجم ایده های مطرح شده است و چندان با صرفا طوفان ایده پردازی موافق نیستم، گرچند معتقدم که گاهی ایده های نو آورانه و بکر از دل همین ایده های خام و رگباری در طی یک طوفان ایده پدید می آیند.

نکته ی دیگر در مورد جایگاه قرارگیری افراد لبریز از ایده بود که مممکن است با قرار دادن این افراد در جایگاه غلط شغلی هم به توانایی و کارکرد فردی آنها لطمه زد هم رشد و روند امور سازمان را با مشکل مواجه کرد، چرا که واقعا برخی از مشاغل نیاز به انجام گیری در غالب های ثابت و کاملا طبق دستورالعمل ها دارند واقعا برخی از افراد در سازمان چنان سیالیت ذهنی دارند که به هیچ وجه در چنین ظرف و جایگاه ثابتی نمی گنجند.

فکر می کنم ظهور پدیده ی فریلنسری تا حدودی هم متاثر از اهمیت پیدا کردن جایگاه انسانهای ایده پرداز است و اینکه راهکاری ست برای بهره گیری از توان ایده پردازی و خلاقیت این افراد و ظهور مشاغل جدید و یا تغییر سبک و روش مشاغل قدیمی.

 
برخی از سوالهای متداول درباره متمم
متمم چیست و چه می‌کند؟ (+ دانلود فایل PDF معرفی متمم)
چه درس‌هایی در متمم ارائه می‌شوند؟
هزینه ثبت‌نام در متمم چقدر است؟
آیا در متمم فایل‌های صوتی رایگان هم برای دانلود وجود دارد؟